江苏南通出台新策 支持促服务外包产业更快发展

　　日前，记者从南通市商务局了解到该市出台了关于促进服务外包产业加快发展的实施意见，对新落户在南通市区范围内且技术含量高、附加值大、成长性好、带动力强的服务外包企业，给予落户奖励和业务发展奖励。

　　近年来， 南通市服务外包产业发展很快，逐步成为该市独具特色并最有潜力的新兴产业。为了进一步加快这一产业的发展，该市再次制定“关于促进服务外包产业加快发展的实施意见”。该实施意见对企业的政策支持分为落户、业务发展两大类，共有8项具体奖励。比如，凡来通投资设立的服务外包企业，三年内每年按企业规模(根据企业缴纳社保人数确定)予以奖励，人均2000元-8000元不等;服务外包企业落户的第1-3年，按企业当年对地方经济的贡献额给予全额奖励，第4-5年按企业当年对地方经济的贡献额的50%给予奖励。

　　在业务发展方面，该意见明确了5项扶持政策，尤其重视人才引进与培养。比如，企业当年引进年薪超过25万元的中高端人才，签订三年以上(含三年)合同且缴纳社保的，给予企业每人一次性10万元奖励，同一企业最高不超过50万元;引进毕业两年内的全日制普通高校(含海外留学)及职业院校毕业生，签订三年以上(含三年)合同且缴纳社保的，可申领3年租房补贴，学士(含高级工及以上)每人每月800元，硕士每人每月1000元，博士每人每月1200元;引进毕业两年内的驻通高校所培养的相关专业大专以上(含大专生、高职生)毕业生，签订三年以上(含三年)劳动合同并缴纳社保的，给予每人一次性1000元补助。

　　意见还规定，服务外包企业落户次年起，服务外包离岸执行额超过30万美元且比上年有增长的，按离岸服务外包执行额1美元奖励人民币0.2元，最高不超过50万元;在岸外包执行额达到200万元且同比增长的服务外包企业，比上年每增加100万元补助2万元，最高不超过20万元。